Överenskommelse om särskild avtalspension

Som arbetsgivare kan du komma överens med en anställd om hel eller partiell särskild avtalspension.

Överenskommelsen ska reglera:

  • Om pensionen ska vara hel eller partiell.
  • Från vilken tidpunkt pensionen ska betalas ut.
  • Pensionens storlek uttryckt som en procentuell andel i respektive skikt av pensionsunderlaget.
  • Om pensionsavgift ska tillgodoräknas under tid med pension.
  • Om pensionen ska samordnas med förvärvsinkomst.

Utbetalning av pension

Hel pension betalas ut till och med månaden innan 65-årsmånaden eller den tidigare tidpunkt då intjänad pensionsrätt per 1997-12-31 eller förmånsbestämd ålderspension från arbetsgivaren börjar betalas ut.

Partiell pension betalas ut till och med månaden innan 65-årsmånaden men kan efter överenskommelse betalas ut längst till och med 67-årsmånaden. Partiell pension upphör dock vid den tidigare tidpunkten då sysselsättningsgraden ändras eller anställningen upphör på arbetstagarens initiativ eller då intjänad pensionsrätt 1997-12-31 eller förmånsbestämd ålderspension från arbetsgivaren börjar betalas ut.

 

Relaterade artiklar

Särskild avtalspension för anställda inom räddningstjänsten

En anställd inom räddningstjänsten med huvudsaklig tjänstgöring i utryckningsstyrka har rätt till R-SAP om han eller hon:

Läs mer

Kontakta oss om du har frågor

Jobbar du med pensioner i kommun, region eller kommunalt bolag? Här finns kontaktuppgifter till kundansvariga och kundkontakter hos oss.

Vill du veta mer om våra tilläggstjänster inom pension och försäkring? Kontakta våra seniorkonsulter och utbildningsansvariga.