Pensionsstrategier för beslutsfattare

Utbildningen vänder sig till dig som är chef eller pensionsansvarig, som arbetar med pensionsfrågor och som har ansvar för att föreslå eller besluta om pensionslösningar.

Kurstillfälle

Datum: 13 mars

Tid: kl. 8:30–12.30 

Pris: 4 500 kronor exkl. moms. Har arbetsgivaren avtalade priser gäller dessa för samtliga deltagare.

Plats: Kursen är digital och hålls via Teams. Länk till kursen skickas i bekräftelsen.

Sista anmälningsdag: 12 mars

Anmäl dig till Pensionsstrategi-kursen

Mål med kursen

Kursen ger dig kunskap om, när och hur pensioner kan användas som ett strategiskt verktyg i syfte att stödja möjligheten att rekrytera, behålla och avveckla anställda.

Efter kursen kommer du:

  • fått övergripande information om det svenska pensionssystemet
  • veta hur nyanställningar kan individanpassas
  • fått kännedom om möjligheter för att behålla och attrahera äldre medarbetare
  • känna till olika pensionslösningar vid övertalighet
  • förstå vad löneväxling innebär för arbetsgivaren
  • veta varför pensionspolicys och riktlinjer är viktiga

Kursen är interaktiv, vilket innebär att vi varvar föreläsning med olika aktiviteter som kräver ditt engagemang.